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AÜG Arbeitnehmerüberlassungsgesetz | Ulber

ISBN:: 9783766372284
Lieferzeit:: 2-3 Arbeitstage (Versandinformationen)
Seiten:: 1482
Verlag:: Bund
Auflage:: 6. Auflage 2023

159,00 EUR

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Über dieses Buch

Der bewährte AÜG-Kommentar in Neuauflage

Vorteile auf einen Blick:

Umfassender Kommentar mit wissenschaftlichem Anspruch
Starke Arbeitnehmerorientierung
Einschließlich EU-Bezug

Der Einsatz von Fremdpersonal spielt in der betrieblichen Praxis eine bedeutende Rolle. Dazu zählt die Beschäftigung von Leiharbeitnehmern, freien Mitarbeitern und im Rahmen von Werkverträgen tätigen Personen. Die Rahmenbedingungen sind durch das seit 2017 geltende Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) gesetzt. Viele Details sind nach wie vor umstritten. Der Schutz des Leiharbeitnehmers vor Diskriminierung ist weitgehend aufgehoben. Der Kommentar bietet eine fundierte Darstellung des Rechts der Arbeitnehmerüberlassung einschließlich sonstiger Formen des Fremdfirmeneinsatzes. Einen Schwerpunkt bildet die Beteiligung des Betriebsrats beim Einsatz von Fremdpersonal. Berücksichtigt sind die Rechtsentwicklungen bis Ende 2021. Ebenfalls wird die europäische Richtlinie zur Leiharbeit erläutert.

Die Kernthemen sind:

Abgrenzung der Arbeitnehmerüberlassung zu anderen Formen des Einsatzes von Fremdfirmenbeschäftigten
Neuere BAG-Rechtsprechung zum Fremdpersonaleinsatz
Tarifrechtliche Möglichkeiten zur Verlängerung der Überlassungshöchstdauer
Rechtlicher Rahmen zur Diskriminierung von Leiharbeitnehmern
Personalgestellung im öffentlichen Dienst
Gesetzliches Arbeitsverhältnis zum Entleiher und Widerspruchsrecht des Leiharbeitnehmers
Arbeitskampfrecht im Entleiherbetrieb
Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats und Schwellenwerte

Herausgeber

Die Herausgeber:

Daniel Ulber, Prof. Dr. jur., Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Unternehmensrecht und Arbeitsrecht, Martin-Luther Universität, Halle-Wittenberg
Jürgen Ulber, ehemaliger Ressortleiter Betriebsverfassungs- und Unternehmensrecht beim Vorstand der IG Metall

Die Autorinnen und Autoren:

Prof. Dr. Daniel M. Klocke, LL.M.oec.; Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht und Rechtstheorie, Universität Trier
Dr. Thomas Klein, wissenschaftlicher Mitarbeiter, Hochschule Bremen City University of Applied Sciences
Prof. Dr. Manfred Walser, Hochschule Bremen
Dr. Patrick Fütterer, Rechtsanwalt, Frankfurt/Main
Julia Windhorst, Rechtsanwältin, Wiesbaden
Boris Karthaus, Rechtsanwalt

Inhalt

Einleitung — Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) — Kommentierung
- Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung
- (Arbeitnehmerüberlassungsgesetz — AÜG)
- Änderung des Sozialgerichtsgesetzes
- Änderung sozialversicherungsrechtlicher Vorschriften
- Änderung des Arbeitsförderungsgesetzes
- Änderung des Ausländergesetzes
- Schlussvorschriften
Anhäge
- Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG)
- Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz (SchwarzArbG)
- Richtlinie 96/71/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 16. 12.1996 über die Entsendung von Arbeitnehmern im Rahmen der Erbringung von Dienstleistungen
- Richtlinie 2008/104/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 19.11.2008 über Leiharbeit
- Fachliche Weisungen Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)
- Manteltarifvertrag Zeitarbeit
- Entgeltrahmentarifvertrag Zeitarbeit
- Entgelttarifvertrag Zeitarbeit
- GSA Fleisch