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Arbeitsrecht in der Kirche | Richardi

ISBN:: 9783406821066
Lieferzeit:: 2-3 Arbeitstage (Versandinformationen)
Seiten:: 369
Verlag:: C.H. Beck
Auflage:: 9. Auflage 2025

109,00 EUR

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Über dieses Buch

Bringt Licht ins Dunkel des Kirchenarbeitsrechts.

Vorteile auf einen Blick

Arbeitsrecht der evangelischen und katholischen Kirche
mit allen weitreichenden Besonderheiten beim »Dritten Weg«
aktuelle Rechtsprechung des EuGH und der nationalen Gerichte

Das Werk
stellt die Besonderheiten des kirchlichen Arbeitsrechts prägnant und anschaulich dar und behandelt das Staatskirchenrecht sowie das auf dieser Grundlage im staatlichen Recht geltende Recht der evangelischen und der katholischen Kirche für Arbeitsverhältnisse.

Die Neuauflage
enthält u.a. die folgenden Themen:

Orientierung des kirchlichen Arbeitsverhältnisses am Leitbild der Dienstgemeinschaft
Anforderungen an kirchliche Arbeitnehmer nach den Entscheidungen »Egenberger« und »IR« des EuGH – neue Grundordnung der katholischen Kirche und Mitarbeitsrichtlinie der EKD
Zukunft des Dritten Weges
Der Zweite Weg in kirchlicher Ausrichtung
Mitarbeitervertretungsrecht
Rechtsschutz vor kirchlichen Gerichten

Unverzichtbar für
Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Personalverantwortliche und Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der Kirchenverwaltung sowie kirchliche Vereine und Einrichtungen, Anwaltschaft und Gewerkschaften.

Autoren

Von:

Prof. Dr. Reinhard Richardi , Präsident des Kirchlichen Arbeitsgerichtshofs der Deutschen Bischofskonferenz a.D.
Karin Spelge , Vorsitzende Richterin am Bundesarbeitsgericht

Inhalt

Arbeitsrechtliche Regelungsautonomie zur Sicherung des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts
Kirchenautonomie und Individualarbeitsrecht
Koalitionsfreiheit und Koalitionsbetätigungsrecht in kirchlichen Einrichtungen
Arbeitsrechts-Regelungsrecht der Kirchen
Betriebsverfassungsrecht der Kirchen
Gerichtsschutz bei Rechtsstreitigkeiten

Inhaltsverzeichnis & Co.