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Die Vergütung von Betriebsratsmitgliedern | Klagges

ISBN:: 9783406668753
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Auflage:: 1. Auflage 2021
Verlag:: C.H. Beck
Seiten:: 136

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Details

Leitfaden zur rechtssicheren Vergütung von Betriebsratsmitgliedern.

VORTEILE AUF EINEN BLICK

mit Hinweisen zur Gestaltung von rechtssicheren Regelungen
stellt die straf- und arbeitsrechtlichen Folgen dar
inklusive Mustervereinbarungen

Diese Neuerscheinung
zeigt die verschiedenen Gestaltungsmöglichkeiten für Arbeitgeber und Betriebsrat auf, kollektivrechtlich bei der Vergütung insbesondere freigestellter Betriebsratsmitglieder aktiv zu werden. Besonderes Augenmerk wird hierbei auf die Compliance-Tatbestände gelegt, um Verstöße gegen das Begünstigungsverbot zu vermeiden, ohne Betriebsratsmitglieder zu benachteiligen.

Rechtssicher vergüten
Das Werk erläutert die Probleme und Risiken, die hinter einzelnen Vergütungsregelungen oder Ersatzleistungen wie Sonderzahlungen stehen und hilft dabei, Fehler bei der Vergütung von Betriebsratsmitgliedern zu vermeiden. Der Leitfaden erklärt darüber hinaus, welche legalen Spielräume es rechtlich gibt, ohne dabei Verstöße gegen arbeitsvertragliche Regelungen oder Straftatbestände, wie Betrug oder Steuerhinterziehung, in Kauf zu nehmen.

Die Experten
Dr. Rhea-Christina Klagges und Prof. Dr. Peter Schrader sind als Rechtsanwälte in der Beratung, aber auch als Referenten und Autoren zu diesem Thema hervorgetreten.

Autoren

Von:

Dr. Rhea-Christina Klagges, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht
Prof. Dr. Peter Schrader, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Inhalt

Problemaufriss
Rechtlicher Rahmen
Praktische Tipps und Lösungsansätze
Umfang der Freistellung von Betriebsräten
Gesamtergebnis
Schlussbemerkung

Inhaltsverzeichnis & Co.

Inhaltsverzeichnis (334.82 KB)

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